Открытые отборы — удобный сервис подбора персонала под потребности работодателя. Их организуют специалисты Кадрового центра, чтобы представитель компании в течение дня мог провести собеседования с десятками мотивированных соискателей.
Так, в Бугуруслане в ходе Всероссийской ярмарки трудоустройства работу нашла выпускница сельскохозяйственного техникума с юридическим образованием. В результате успешного собеседования девушка получила предложение стать юрисконсультом в компании по озеленению.
Как отметил директор областного Кадрового центра Сергей Латышев, такие отборы облегчают процесс поиска работы для соискателей. Они могут напрямую пообщаться с работодателем, зарекомендовать себя и задать все интересующие вопросы по вакансии.
Этот формат подбора кадров стал самостоятельным сервисом Кадрового центра в 2022 году. С тех пор специалисты провели уже 738 отрытых отборов.
Новости региона
Кадровый центр Оренбургской области трудоустроил в этом году более тысячи жителей старшего возраста