Ребята побывали на крупных промышленных предприятиях, в фермерских хозяйствах, больницах и поликлиниках, отделениях полиции, салонах красоты, косметических студиях.

Посетители смогли своими глазами увидеть и оценить особенности технологического процесса, пообщаться с ведущими сотрудниками, узнать об актуальных профессиях и необходимых в работе компетенциях.

«Мы проводим системную работу по профориентации детей и молодёжи, чтобы помогать ребятам делать осознанный выбор будущей специальности и мотивировать их строить карьеру в Оренбуржье. Экскурсии на производство — это отличная возможность увидеть профессии в действии, познакомиться с реальными условиями труда и понять, какие навыки действительно востребованы сегодня в нашем регионе», — отметил директор Кадрового центра Оренбургской области Сергей Латышев.

Профессиональные туры — лишь часть комплексной работы с молодёжью службы занятости региона. Кадровые центры выстроили единую систему профориентации и карьерного сопровождения этой категории граждан. Специалисты помогают ребятам на всем пути — от выбора учебного заведения, в том числе программ целевого обучения, до подготовки к собеседованию при трудоустройстве.

За последние три года участниками профтуров стали 25,3 тыс. учащихся школ, высших и средне-специальных учебных заведений региона.

В этом году Оренбургская область участвует в проекте комплексной модернизации службы занятости в рамках нацпроекта «Кадры». Его важной частью является внедрение современных клиентских маршрутов и сервисов для молодёжи.

Новости региона