На специализированную ярмарку Кадровый центр пригласил 14 работодателей, которые готовы предложить женщинам позиции с высоким уровнем оплаты труда. Зарплаты по ним варьировались от 50 до 120 тыс. рублей.
Организации и предприятия региона рассматривали кандидаток на 30 вакансий, в числе которых пекари, операторы цехов, водители погрузчиков, менеджеры, технологи и инженеры-конструкторы.
«Ярмарка высоких заработных плат предоставляет женщинам возможность найти работу, которая соответствует их профессиональным амбициям и опыту. Всего мероприятие посетили более 270 участниц. Мы рады, что многие из них уже получили приглашения на собеседования. Это показывает, что такой формат работает», — отметила заместитель директора Кадрового центра Липецкой области Светлана Романюк.
Помощь в поиске лучших предложений на рынке труда региона оказывают специалисты Кадрового центра «Работа России». Для каждого соискателя они подбирают персональные меры поддержки и сервисы, которые соответствуют его запросу.
