Сотрудники ЦЗН Белгородской области ведут специальный перечень вакансий для граждан, вынужденно покинувших свои населенные пункты. Такие вакансии включают дополнительный социальный пакет от работодателя, например, доставку на рабочее место и обратно, предоставление жилья или компенсацию его найма.

Одновременно ведется реестр работодателей, которые готовы трудоустраивать шебекинцев с учётом их сложной жизненной ситуации. На данный момент в этом реестре 28 областных работодателей, предлагающих 160 вакансий. Еще 11 предприятий, открытых к сотрудничеству со службой занятости, находятся за пределами области. Жителей Шебекинского округа готовы принять на работу с релокацией компании из Самарской, Ленинградской, Московской, Курской областей, Карачаево-Черкессии и Республики Коми.

«Наша цель — создать все возможные в сложившийся ситуации условия для жителей Шебекино найти подходящую работу и обеспечить себя стабильным доходом», — прокомментировала директор Центра занятости населения Белгородской области Елена Иванова.

Еженедельно сотрудниками центра занятости формируется график ярмарок вакансий в пунктах временного пребывания. В ближайшее время запланировано проведение еще 27 мероприятий. Подробную информацию о трудоустройстве и мерах поддержки можно узнать в региональных группах в социальных сетях по хештегу #Шебекиноработает.

Также для граждан, покинувших территорию Шебекинского городского округа и проживающих у родственников, друзей и знакомых, организована горячая линия по вопросам занятости по номеру 8 (4722) 35-86-51.

Новости региона