Карьерные консультанты помогли подготовиться к выходу на рынок труда молодым бухгалтерам, экономистам, слесарям по ремонту автомобилей, администраторам, лаборантам, делопроизводителям, медицинским сестрам и воспитателям.
Так, 12 выпускников нашли временную работу с финансовой поддержкой службы занятости и перспективой постоянного трудоустройства. Такие условия доступны безработным гражданам в возрасте от 18 до 25 лет в течение года с момента выпуска из высших и средних профессиональных образовательных организаций.
Кроме того, пятеро соискателей заключили социальный контракт. Ещё двое при содействии специалистов Кадрового центра запустили своё дело.
Кадровые центры Белгородской области помогают молодёжи трудоустроиться по профессии. Для этого сотрудники проводят тренинги, консультации и ярмарки вакансий, а также организуют циклы мероприятий для успешного карьерного старта. В их программу входят презентации работодателей и семинары, на которых молодым специалистам рассказывают о методах поиска работы, помогают составить резюме при отсутствии опыта и подготовиться к собеседованию. Сначала года прошло уже 17 таких Карьерных стартов, их посетили более 1,3 тыс. человек.
