Соискательницы отмечали, что после увольнения они потеряли чувство стабильности и уверенности в себе.

Встречи с психологами проходили в рамках проекта региональной службы занятости «Профи-МАМА», а также женских клубов при кадровых центрах. Специалисты прибегали к разным форматам, в числе которых тренинги, мастер-классы и индивидуальные беседы. Активно использовались современные методы арт-терапии, которые помогают создать комфортную атмосферу для самовыражения и личностного роста.

«Число обращений за психологической помощью в кадровый центр по сравнению с прошлым годом выросло на 27%. При этом мы видим результат наших встреч. 400 соискательниц смогли справиться со страхами, преодолеть внутренние барьеры и выйти на работу. При этом 228 из них решились на переобучение и начали новую карьеру», – рассказала психолог Кадрового центра «Работа России» Тамбовской области Анна Федоринова.

Напомним, что все услуги и сервисы государственная служба занятости оказывает бесплатно. Чтобы воспользоваться ими, необходимо обратиться через портал «Работа России» или прийти лично в кадровый центр по месту жительства.

Новости региона