Как рассказала директор Нижегородского Кадрового центра «Работа России» Людмила Егорова, многодетные родители выбрали подходящие им позиции в медицинских учреждениях, организациях общепита и на торговых предприятиях. Сейчас они трудятся администраторами кафе, операторами ЭВМ, менеджерами и заправщиками. Ещё трое зарегистрировались в качестве самозанятых.
Карьерные консультанты оказали всем обратившимся комплексную помощь в трудоустройстве, которая включает консультации по составлению резюме и подготовке к собеседованиям, социальную и психологическую поддержку. Для каждого составили индивидуальный план содействия занятости и подобрали вакансии с учетом его запроса. При необходимости соискателей направили на переобучение в рамках нацпроекта «Кадры».
«Для нас важно, чтобы каждый многодетный родитель мог найти работу, которая обеспечит стабильный доход и позволит совмещать профессиональную деятельность с заботой о семье. Мы предлагаем не просто вакансии, а индивидуальные решения, обучение и поддержку на всех этапах трудоустройства», — подчеркнул руководитель управления по труду и занятости населения Нижегородской области Игорь Пантюхин.
В 2024 году с помощью службы занятости на работу вышли 222 из 307 соискателей, воспитывающих трёх и более детей.
Многодетные семьи могут обратиться за содействием в поиске работы в любой из филиалов Нижегородского Кадрового центра «Работа России». Уточнить информацию можно в официальной группе в соцсети ВКонтакте или по телефону контакт-центра: 8(800)250-47-47.
