В этом году молодые люди находят работу в среднем за 43 дня, в прошлом году этот период составлял 49 дней. Улучшать показатели помогают, прежде всего, адресные услуги и сервисы модернизированного центра занятости Владимирской области.

Разработанная модель жизненной ситуации выпускника позволила специалистам кадрового центра «Работа России» предложить алгоритмы преодоления типичных для молодежи барьеров, мешающих профессиональной реализации соискателей без опыта.

«Это целый набор инструментов, позволяющий в максимально короткие сроки таким кандидатам адаптироваться на рынке труда. Сервисом «Моё первое резюме» в этом году воспользовались почти 700 человек, услугу по профориентации получили более 9 тыс. подростков, сервис «Репетиция собеседования-онлайн» уже оценили десятки юных владимирцев», — отметила директор центра занятости населения Владимирской области Наталья Крылова.

Молодым специалистам без опыта работы в центре занятости предлагают пройти оплачиваемую стажировку. Это отличная возможность попробовать себя в профессии и получить практические навыки. Из средств областного бюджета работодателю компенсируют часть заработной платы стажёра и его наставника.

Помимо этого, специалисты службы занятости помогают оформить самозанятость, получить дополнительное образование и переподготовку.

Напоминаем, что в рамках нацпроекта «Демография» в регионе проходит комплексная модернизация службы занятости. Внедряются новые подходы к оказанию услуг в сфере занятости по принципу жизненных и бизнес-ситуаций.

Новости региона