Самыми популярными у молодежи стали вакансии в государственных учреждениях, в сфере услуг, сельском хозяйстве.
«Поддержка молодёжи ‒ один из главных приоритетов Кадрового центра. На соискателей до 35 лет в этом году приходится четверть наших клиентов. Совместно с работодателями мы организуем профтуры на предприятия, а также временное трудоустройство для студентов и школьников», ‒ сообщила руководитель Кадрового центра Орловской области Ирина Гриминова.
Карьерные консультанты сопровождают молодых соискателей на всех этапах поиска работы – от выбора профессии и составления резюме до выхода на рабочее место и адаптации в коллективе.
Помимо трудоустройства, востребованной мерой поддержки среди орловской молодежи стала профориентация. Ее прошли более 170 человек. Для таких клиентов специалисты провели консультации и тестирования, чтобы определить профессиональные интересы и подходящие карьерные направления. На основе результатов каждый получил карьерные рекомендации.
Сейчас на портале «Работа России» размещено свыше 12 тыс. вакансий от работодателей Орловской области. Почти 14% из них доступны кандидатам без опыта.
