Руководители трех районных больниц рассказали о вакансиях и программе поддержки молодых специалистов, заработной плате, федеральных программах «Земский врач» и «Земский фельдшер».

С 2022 года проект «Сохраняя кадры» запущен в пилотном режиме на территории девяти муниципалитетов. Его участниками могут стать школьники и студенты, которые хотят найти здесь работу.

«За этот период мы провели шесть встреч более чем с 450 студентами профильных вузов и колледжей. Говорили о преимуществах работы в городе и на селе. Кроме того, проект ориентирует старшеклассников на целевое поступление в профильные колледжи и вуз», - пояснила менеджер проекта «Сохраняя кадры» Анна Ягина.

По ее словам, отличительной чертой проекта является сопровождение участника специалистом центра занятости на всех этапах – со школьной скамьи до трудоустройства в медучреждение. Куратор помогает решать возникающие социальные, семейные или материальные проблемы с привлечением административных ресурсов.

По итогам проведенных встреч в проекте участвуют 70 студентов - они выйдут на рынок труда в 2023-2024 годах. Им окажут содействие в прохождении практики и трудоустройства.

Новости региона