Финансовой поддержкой воспользовались не только крупные предприятия, но и индивидуальные предприниматели.

Субсидирование позволяет работодателю мотивировать молодых соискателей конкурентной заработной платой или направлением на обучение. Одно из ведущих промышленных предприятий Тулы направило средства на оплату дополнительного медицинского страхования для сотрудников.

Отметим, что в 2024 году предприятию субсидируют шесть минимальных размеров оплаты труда с учётом страховых взносов в течение первого года работы сотрудника за первый, третий и шестой месяцы. В Тульской области это более 120 тыс. рублей.

Новости региона