Профконсультанты организовали более 600 профориентационных мероприятий для школьников и студентов региона. Это карьерные фестивали, экскурсии на предприятия, встречи с работодателями, тренинги, мастер-классы и тестирования, которые призваны помочь молодёжи выбрать направление будущей карьеры и построить образовательный трек.

«Служба занятости ведёт системную работу по укреплению кадрового резерва региона, сотрудничает с образовательными учреждениями и работодателями. Мы стремимся к тому, чтобы ребята получили наиболее полное представление о перспективных профессиях и возможностях карьерного развития в Оренбуржье. Это позволит им в будущем стать высококвалифицированными специалистами и присоединиться к коллективам предприятий нашего региона», — рассказал директор Кадрового центра «Работа России» Оренбургской области Сергей Латышев.

При Кадровом центре открыты молодёжные клубы «Карьера 56», которые регулярно проводят встречи разного формата. В этом году прошло свыше 580 заседаний, на которых старшеклассники встречались со студентами и преподавателями, проходили тренинги по подготовке к собеседованиям и профтестирования.

Отметим, что осенью в Оренбуржье запланирован официальный запуск портала о молодёжных сервисах службы занятости, где пользователи смогут в несколько кликов выбрать подходящий набор сервисов, чтобы найти первую работу или подработку, выбрать место практики или стажировки, узнать о своих карьерных перспективах и актуальных вакансиях.

Новости региона