Почти 2,7 тыс. составили соискатели, стоящие на учёте в кадровом центре, готовые выбирать новую сферу деятельности. Более 1,3 тыс человек – учащиеся, которые хотят определиться со своей будущей профессией. Еще свыше 700 обратившихся относятся к категории работающих граждан. В кадровый центр они пришли, чтобы понять свои профессиональный интересы. Также за профориентацией обратились 274 человека с ограниченными возможностями здоровья.
«Профориентация – один из ключевых аспектов работы специалистов кадрового центра «Работа России». Мы разработали более 300 мастер-классов, тренингов и мероприятий групповых форматов, которые уже показали свою эффективность. Они востребованы среди всех категорий граждан – от тех, кто состоит на учете в качестве безработного, до работающих людей, желающих изменить карьерную траекторию, и даже школьников, которые только задумываются о том, с какой профессией они хотят связать свою жизнь», — отметила директор томского кадрового центра «Работа России» Оксана Кравченко.
Мероприятия были направлены на поиск работы и карьерное развитие. Их участники научились составлять резюме, эффективно общаться с работодателями и легко адаптироваться в новом коллективе. Особое внимание специалисты уделили занятиям с психологом, направленным на снятие стресса и тревожности, формирование позитивного отношения к трудностям. Их участники научились новым способам поведения и преодолевали негативные факторы, которые могут помешать в поиске работы.
Новости региона
В Томской области единый контакт-центр Кадрового центра за месяц обработал более 1,8 тыс. звонков