Всего для жителей региона в рамках нацпроекта "Демография" доступно более 170 образовательных программ, около половины из них подходят для женщин в декретном отпуске.
Как правило, матери маленьких детей выбирают обучение по специальностям, которые позволяют работать удаленно. Самые популярные из них – работа на маркетплейсах, веб-дизайн, цифровой маркетинг, тестировщик программного обеспечения, логист. Те, кто после декрета хочет работать из офиса, получают профессию бухгалтера, секретаря-администратора, специалиста по кадрам, делопроизводителя.
Отметим, что получить новую профессию или повысить квалификацию могут не только матери, но и все, кто официально находится в отпуске по уходу за ребёнком: папы, бабушки и другие члены семьи.