Это граждане в возрасте 50 +, женщины в декрете и мамы дошкольников, безработные и сотрудники организаций, находящиеся под риском увольнения, ветераны боевых действий, молодежь до 35 лет отдельных категорий и другие.

Обучение проходило на базе федеральных операторов — Российской академии народного хозяйства и госслужбы при Президенте РФ, Томского госуниверситета, Института развития профессионального образования.
Образовательные программы представляют выбор – от рабочих профессий до современных цифровых компетенций и управления бизнесом.

Кроме того, 2,3 тыс. безработных по направлению службы занятости Ростовской области  прошли обучение за счет средств регионального бюджета. Они получили профессии, которые сегодня наиболее востребованы работодателями. Это сварщики, водители, электромонтеры, машинисты крана, контролеры-кассиры, водители погрузчиков, швеи, трактористы, повара, кондитеры, слесари и другие.

«Меры поддержки помогают жителям нашей области бесплатно получить новую современную специальность, расширить профессиональные знания, найти подходящую работу, сохранить текущее место работы или открыть собственное дело. Работодателям это дает возможность повысить профессиональный уровень своих сотрудников или найти специалистов, которые необходимы конкретному предприятию», — прокомментировал руководитель областной службы занятости Сергей Григорян.

Подробную информацию о доступных образовательных программах жители Дона могут получить в центре занятости по месту жительства, а также на сайте «Работа России».

Новости региона