Наибольшая потребность заявлена у таких предприятий, как «ВМЗ» – 213 свободных рабочих мест на вакансию оператора поста управления. Далее идет АЗ «НАЗ» – 150 вакансий для сварщиков и 80 — для слесарей механосборочных работ. В ЦНИИ «Буревестник» требуются 78 операторов станков с программным управлением. Средняя заработная плата по этим предложениям составляет 67 тыс. рублей.

«С начала года на предприятия оборонной отрасли уже трудоустроены 833 человека. Под каждую компанию кадровый центр разрабатывает индивидуальную дорожную карту по привлечению соискателей. Для этого проводится мониторинг ситуации на рынке труда. За каждым предприятием ОПК закреплён кадровый консультант, который является членом команды организации», — сообщила директор Нижегородского Кадрового центра «Работа России» Людмила Егорова.

Для закрытия кадровой потребности служба занятости Нижегородской области проводит открытые отборы и ярмарки вакансий, направляет граждан на профессиональное обучение. Напомним, подобрать место для трудоустройства и узнать об услугах кадрового центра можно на портале «Работа России».

Новости региона