Единый каталог инклюзивных компаний формируется министерством труда и занятости Иркутской области с августа 2026 года. Сведения о работодателях обновляются ежемесячно.
Реестр позволяет службе занятости учитывать возможности предприятий при работе с соискателями с инвалидностью и оперативнее реагировать на запросы работодателей.
Один из примеров такого взаимодействия — Иркутское упаковочное производственное предприятие, где работают 60 сотрудников с ограничениями по здоровью. При поддержке Иркутского филиала Кадрового центра здесь оборудовали рабочее место упаковщика: приобрели специальную стреппинг-машину, которая облегчает процесс упаковки продукции.
В Куйтунском районе Кадровый центр помог производственно-коммерческой компании «Ангарамастер» создать специальное рабочее место дизайнера и изготовителя сувенирной продукции. На эту должность трудоустроили Михаила Денисова, имеющего инвалидность. Всего на предприятии работают 10 сотрудников с ограничениями по здоровью.
В рамках национального проекта «Кадры» работодатели Иркутской области могут получить компенсацию до 200 тыс. рублей на оснащение рабочего места для сотрудника с инвалидностью. Также предусмотрены государственные субсидии при трудоустройстве граждан, нуждающихся в особой социальной поддержке.
Каталог инклюзивных компаний и взаимодействие Кадрового центра с работодателями позволяют объединить подбор подходящей работы с созданием необходимых условий непосредственно на предприятиях.
