Представители крупных томских предприятий из различных отраслей — от медицины и обрабатывающих производств до IT, медицины и науки — предоставили участникам форума возможность примерить на себя десятки профессий.
Так, ребята могли попробовать себя в качестве метролога, ученого, бизнес-аналитика, агробиотехнолога, врача-исследователя и QA-тестировщика. Кроме того, они могли пройти собеседования и попробовать попасть на работу в компании ИТ-разработок и мобильной связи, на химический комбинат, завод радиоэлектроники, пищевое производство и другие.
В рамках форума томский кадровый центр «Работа России» подготовил мультиплощадку, посвященную самоопределению и построению карьеры. В одной из зон около 100 студентов и школьников прошли профориентационную экспресс-диагностику.
Около 60 человек получили карьерную консультацию: им рассказали, как попасть в определенную компанию, если в ней нет открытых вакансий, как выстроить карьеру в ближайшие 10 лет, как подготовиться к собеседованию и как себя на нем вести, что отвечать на вопросы работодателя.
Более 300 человек проверили свои знания в трудовом законодательстве и вопросах карьеры, пройдя скрининг «Карьерная грамотность».
Кроме того, в рамках форума прошло интерактивное карьерное шоу с участием компаний «Сибагро», НПЦ «Полюс» и «Росатом». Здесь студенты и школьники могли узнать о нюансах работы с этими работодателями и возможностях построения карьеры.
Новости региона
В Томской области единый контакт-центр Кадрового центра за месяц обработал более 1,8 тыс. звонков