Астраханки открыли самозанятость, устроились на работу администраторами, бухгалтерами, овощеводами, менеджерами, продавцами и воспитателями, поварами и обработчицами рыбы.
Мамам с маленькими детьми бывает трудно совмещать работу со своими обязанностями. Чтобы помочь им, специалисты подбирали вакансии с гибкими дистанционными формами занятости. Такой формат выбрали более 5% женщин этой клиентской группы.
Кроме того, более половины из них — 189 человек — прошли переобучение в рамках нацпроекта «Демография» и в рамках региональной программы. Для освоения предлагались такие специальности, как продавец, парикмахер, повар, социальный работник, бухгалтер, специалист по кадрам. После окончания обучения успешно трудоустроились около 80% женщин.
Сегодня банк вакансий включает 6,2 тыс. мест, из них 1,9 тыс. вакансий с неполным рабочим днем или неделей, с гибким графиком работы, с посменной работой (31% от общего числа заявленных работодателями вакансий).