Молодые соискатели преимущественно откликаются на вакансии вожатых, официантов, помогают специалистам по работе с молодëжью, бухгалтерам, системным администраторам, операторам-наладчикам и мотористам-автомеханикам. За свою работу они получают зарплату от работодателя и материальную поддержку от службы занятости в размере 2,7 тыс. рублей.
«Трудоустройство в период каникул — это первый самостоятельный заработок, который ребята могут потратить на свои нужды. Но есть и другие положительные моменты. Это хорошая возможность обрести первый трудовой опыт, научиться работать в коллективе и развить профессиональные навыки. Благодаря этому подростки более осознанно подходят к выбору будущей профессии», — обратила внимание директор Кадрового центра Подмосковья Ольга Пугачева.
Сейчас на портале «Работа России» опубликовано более 7,5 тыс. предложений для несовершеннолетних кандидатов. Они подходят для ребят старше 14 лет, гарантируют им официальное трудоустройство и безопасные условия труда.
