Принять участие в программе могут юридические лица и индивидуальные предприниматели, зарегистрированные на территории Камчатского края.
Средства — до 1 млн рублей за каждого нанятого сотрудника — можно направить на организацию переезда работника и членов его семьи, их обустройство новом месте, оплату жилья или первого ипотечного взноса.
«По условиям программы дальневосточной ипотеки, с 2020 года льготные займы под 2% доступны не только жителям полуострова, но и всем, кто переезжает к нам работать, независимо от возраста или семейного положения. Это позволяет увеличить количество релокантов, которые в итоге остаются на Камчатке», – рассказала директор Кадрового центра Камчатского края Оксана Макарова.
Она отметила также, что привлекаемые профессионалы приносят пользу не только предприятию, но всему региону. К примеру, специалисты в области судостроения и ремонта передают свои знания, создавая тем самым отрасль с огромными экономическими перспективами.
«Подбор сотрудников для работодателей проводят специалисты кадрового центра «Работа России». Причём зачастую в проактивном режиме. Они ищут и предлагают кандидатуры заранее, зная о потребности предприятий в тех или иных высококлассных профессионалов», – добавила Оксана Макарова.
За время реализации программы на полуостров переехали более 400 специалистов в области энергетики, сельского хозяйства и животноводства, морской транспортировки, гражданской авиации и аэропортовой деятельности, ремонта машин и оборудования, дополнительного образования, производства пищевых продуктов, а также деятельности по складированию и хранению нефти и продуктов её переработки.
Сегодня на портале «Работа России» представлены 10 вакансий с поддержкой при переезде. Камчатским предприятиям требуются ветеринарный врач, инженер-механик молокозавода, учителя рисования и русского языка, авиатехники, капитан морского судна.
