Помещения в новых центрах разделены на функциональные зоны, выделены секторы для приема граждан и работодателей, профориентационной и консультационной работы, электронных сервисов.
«Наша задача на будущее – находить подход к каждому клиенту, будь то безработный или желающий сменить работу. Мы помогаем не только трудоустроиться, но и спроектировать карьерный путь, пройти обучение, чтобы подобрать более высокооплачиваемую вакансию», — отметила министр труда и социальной защиты Чувашской Республики Алена Елизарова.
С соискателями в модернизированных центрах работают карьерные консультанты. Они оказывают комплексы услуг на основе жизненных ситуаций. За работодателями закреплены кадровые консультанты, которые подбирают им сервисы, исходя из бизнес-ситуаций.
Напомним, в этом году в рамках федерального проекта Чувашия модернизирует все центры занятости. До 29 декабря кадровые центры«Работа России» заработают ещё в 14 муниципальных округах республики.
