Все точки присутствия службы занятости сейчас обретают новый облик и функционал. В кадровых центрах помогут найти работу, предложат пройти обучение или повысить квалификацию, освоить новую профессию, окажут психологическую поддержку, чтобы справиться с периодом адаптации или профессиональным выгоранием, а также научат составлять хорошее резюме.

Соискатели и работодатели Земетчинского района уже могут оценить эффективность таких сервисов.

«Для нас важно, чтоб жителям Земетчино и других населенных пунктов было удобно и приятно приходить к нам, важно сохранить кадры на местах. Изменения коснулись и сотрудников. Мы делаем акцент на клиентоцентричность. Все специалисты прошли обучение по программам «Кадровый консультант» и «Карьерный консультант», — рассказал директор филиала центра занятости в Земетчинском районе Юрий Поликарпов.

Напомним, в этом году Пензенская область вошла в число 17 пилотных регионов, где проходит комплексная модернизация службы занятости.

Новости региона