Каждый желающий в удобное время может дистанционно изучить информационные материалы, разработанные специалистами службы занятости. Они включают в себя советы по преодолению волнения, часто встречающиеся и трудные вопросы к соискателям, а также описание четырёх ключевых этапов подготовки к встрече с работодателем.

«Для калининградского центра занятости это первый онлайн-сервис по подготовке к собеседованию. Жители области могут получить консультацию психолога центра занятости на личном приеме, но в условиях растущей цифровизации не менее важна для наших клиентов возможность самостоятельно узнать все ключевые условия успешного прохождения интервью в дистанционном режиме», – отметила директор городского центра занятости Татьяна Фишер.

Данный сервис подойдёт не только теми, кто ищет работу впервые, но и опытными кандидатами, заинтересованными в карьерном росте или планирующими сменить сферу деятельности.

Кроме Калининградской области, сервис пилотно реализуется еще в 5 регионах России: Кемеровской, Тюменской, Калужской, Омской областях и Республике Башкортостан.

Напомним, что новые услуги и сервисы внедряются в работу центров занятости в рамках процесса комплексной модернизации службы занятости.