Данные анкетирования используют для формирования нового прогноза кадровой потребности экономики России на семь лет — до 2032 года. Он позволит скорректировать контрольные цифры приема в учебные заведения и подготовить специалистов, которые в перспективе будут востребованы на рынке труда.  

Участниками опроса станут крупнейшие работодатели страны, малый и средний бизнес и индивидуальные предприниматели. Заполнить кадровую анкету можно на цифровой платформе «ВНИИ труда» Минтруда России. 

Напомним, первый Всероссийский опрос работодателей прошёл в 2024 году. На его основе подготовили прогноз кадровой потребности в перспективе на пять лет.

Новости региона