Мерой поддержки уже воспользовалось 96 предприятий, сейчас центр работает ещё с 38 предприятиями, подавшими заявки. В организации общественных работ с начала 2023 года приняли участие 47 предприятий и около 400 жителей Белгородской области. Общественные работы дают работодателям возможность проверить деловые и личностные качества сотрудника перед приемом на постоянную работу.
«Для получения финансирования работодатель обязан либо создать новые рабочие места, либо организовать временные работы для своих сотрудников», – отметила Елена Иванова директор центра занятости населения Белгородской области Елена Иванова.
Организациям возмещаются затраты на частичную оплату труда в размере минимального размера оплаты труда — более 21,1 тыс. руб. на каждого работника. Гражданам при этом выплачивается не только заработная плата от работодателя, но и пособие по безработице от центра занятости.
Компания временного трудоустройства проводится для сотрудников, находящихся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, а также предприятий, работники которых находятся под риском увольнения. При участии центра занятости происходит временный перевод сотрудника от одного работодателя к другому. Так трудоустроенные сохраняют занятость и доход, а работодателям возмещаются затраты на материально-техническое оснащение, на частичную оплату труда.
