Форма
обратной
связи

Контактная
информация

Федеральный центр компетенций
в сфере занятости ВНИИ труда Минтруда России

г. Москва, ул. Земляной вал, д. 34, стр. 1

Схема проезда
На Ямале определили победителей конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения
chevron_leftНовости Галерея aspect_ratio
calendar_today 04.08.2022

На Ямале определили победителей конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения

Лучшим карьерным консультантом стала лавный специалист центра занятости населения Лабытнанги Мария Дрозд

В конкурсе приняли участие, как молодые специалисты службы занятости населения автономного округа, так и сотрудники со стажем. Членами конкурсной комиссии отмечена высокая мотивация участников, нестандартный подход при подготовке представленных материалов.

В ходе подведения заседания конкурсной комиссии по результатам рассмотрения представленных материалов, оценивания анкет, презентаций и видеороликов, демонстрирующих уровень использования современных технологий и методик оказания государственных услуг, определены победители и призеры регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения.

Лучшим карьерным консультантом стала лавный специалист центра занятости населения Лабытнанги Мария Дрозд.

Полную информацию о победителях и финалистах публикует сайт службы занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа.

Победители регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения в номинациях «Лучший специалист», «Лучший Отдел ГКУ ЦЗН ЯНАО» и «Лучший проект» рекомендованы к участию в федеральном этапе Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере содействия занятости населения в 2022 году.

В департаменте занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа уверены, что ежегодное проведение Всероссийского конкурса профессионального мастерства в сфере занятости станет своеобразной площадкой для представления профессионального опыта, обмена региональными практиками и повышения мотивации сотрудников.

Материалы к публикации

Комментарии ()

    Вы должны авторизоваться, чтобы оставлять комментарии.

    search

    Авторизация

    Для авторизации на сайте используйте логин/пароль от Единой системы