В свободное от учёбы время они работали курьерами, помощниками библиотекаря, кухонными работниками, уборщиками производственных и служебных помещений и промоутерами. Некоторые ребята трудились администраторами, контролерами, рабочими по уходу за животными, мойщиками посуды, ветеринарными санитарами, помощниками воспитателя.
В среднем подростки трудятся по две недели, рабочий день варьируется от четырёх до семи часов. Наряду с заработной платой они получают материальную поддержку от службы занятости.
Кроме того, 20 соискателей планируют найти временную работу на лето. Специалисты Кадрового центра помогают им выбрать подходящую вакансию, собрать необходимые документы и заключить договор с работодателем.
«Мы помогаем подрастающему поколению получить первые трудовые навыки в безопасных условиях и с соблюдением трудового законодательства. Для ребят временная работа становится ценным опытом. Они осваивают финансовую грамотность, понимают важность официального оформления трудовых отношений, учатся деловому общению с работодателями. Для организаций и компаний такое сотрудничество тоже полезно, поскольку школьники и студенты могут заменить штатных сотрудников на период летних отпусков и сезонных работ», — обратил внимание директор Кадрового центра Оренбургской области Сергей Латышев.
Напомним, в прошлом году при содействии службы занятости временную работу нашли более 5,6 тыс. юных соискателей. Большинство из них — более 4,9 тыс. человек — трудоустроились в летние месяцы. Подростки работали уборщиками производственных и служебных помещений, рабочими зеленого хозяйства, подсобными рабочими, рабочими по благоустройству населенных пунктов.
Новости региона
Кадровый центр Оренбургской области трудоустроил в этом году более тысячи жителей старшего возраста