Для мам в декрете, а также работающих мам с детьми до 7 лет карьерные консультанты провели тренинг по трудоустройству и открытию собственного дела. Во время обучения детей занимали специалисты службы занятости.
Тренинг прошел в малом зале Управления социальной политики Липецкой области.
Женщины узнали о дополнительных возможностях профобучения, основах финансовой грамотности, а также прошли тест на профессиональные качества. Историей успеха открытия своего дела поделилась Александра Романовская. В прошлом году она воспользовалась возмещением затрат на открытие своего дела от центра занятости.
— Я сама мама и понимаю, как сложно бывает отдать ребенка в детский сад, а самой выйти на полный рабочий день работать. Это стресс, бесконечные звонки воспитателю, многие через это проходили. Я хотела рассказать, что этот сценарий не для всех. Есть прекрасная возможность открыть свое дело с помощью службы занятости и самой распоряжаться своим временем. Именно так я и поступила. Теперь пеку тортики на заказ, развиваю соцсети, а свободное время провожу с семьей, — прокомментировала Александра.
О детях во время встречи позаботились опытные наставники. Пока мамы учились, девочки и мальчики занимались аппликацией, водили хоровод и раскрашивали картинки.
— Помочь женщинам региона выйти из декрета максимально комфортно и без лишнего стресса – задача данного проекта. Мы понимаем, что за 3 года декретного отпуска многое могло измениться, кому-то потребуется повышение квалификации, а кто-то захочет сменить сферу деятельности. В 2022 году более ста мамочек посетили тренинги, из них 30 процентов было трудоустроено, 10 процентов открыли собственное дело, а 7 процентов прошли переобучение. Мы видим, что это направление работы востребовано, поэтому продолжим тиражировать на весь регион, — прокомментировала вице-губернатора Липецкой области Ольга Белоглазова.
Проект «Мама работает» — один из первых проектов, который стартовал в начале модернизации службы занятости.
Получить помощь в трудоустройстве в центре занятости могут не только женщины, но все, кто сейчас находится в поиске работы или желает повысить свой квалификацию. Карьерные консультанты готовы помочь всем желающим, тем более, что возможности центров занятости расширились. Регион подключился к федеральному проекту по модернизации центров занятости. По-новому уже работают в восьми районах области.
