Проект  «Удобная работа» реализуется службой занятости Кузбасса с декабря прошлого года. В настоящее время работодатели Кемеровской области предлагают более 2,8 тыс. вакансий с гибким графиком и неполным рабочим днем.

«Мы запустили его, чтобы оказать женщинам максимальное содействие в трудоустройстве при различных жизненных ситуациях: в отпуске по уходу за ребенком, при желании сменить сферу деятельности или стать предпринимателем. При подборе вакансии учитываются персональные установки соискательниц. С начала года в рамках проекта трудоустроено 3,8 тыс. женщин», — отмечает министр труда и занятости населения Кузбасса Алексей Гришин.

Проект «Удобная работа» включает не только подбор вариантов трудоустройства, но и индивидуальное психологическое консультирование, карьерное сопровождение, профориентационную диагностику, а также помощь в создании резюме и в подготовке к собеседованию с потенциальным работодателем.

Выпускницы вузов и колледжей в возрасте от 18 до 26 лет и без опыта работы при трудоустройстве по срочному трудовому договору в течение трех месяцев помимо заработной платы могут дополнительно получать господдержку — около 5,5 тыс. рублей.

Женщинам, которые хотят организовать свое дело, помогают разработать бизнес-план и оказывают единовременную финансовую помощь до 150 тыс. рублей на реализацию идеи.

Получить новые компетенции или профильные знания для ведения предпринимательской деятельности, а также повысить квалификацию женщины могут бесплатно по направлению службы занятости.

Новости региона