Александр Красавин по образованию учитель физкультуры, а в качестве хобби всегда любил наводить порядок на своем дачном участке. Именно на это обратили внимание сотрудники Кадрового центра, куда он обратился после демобилизации. Четкого плана не было: просто хотелось работать на себя и делать что-то интересное и полезное.
Специалисты провели для него профориентацию и поняли: с такими склонностями его точно ждет успех в сфере ландшафтных работ. Чтобы новое дело росло не на пустом месте, помогли стать участником федеральной программы «СВОй бизнес». Благодаря ей бойцы и члены их семей бесплатно проходят обучение основам предпринимательства, получают помощь в составлении бизнес-плана и сопровождение на этапе запуска.
Наш герой разобрался в особенностях своей будущей работы, смог составить бизнес-план, защитить его и открыть собственную компанию по озеленению.
Нужную нишу определили стопроцентно верно: новое дело так захватило ветерана, что одной посадкой деревьев и укладкой газонов дело не ограничилось. Александр взялся и за установку заборов, и за полное благоустройство участков. А когда понял, что заказчикам часто требуется и изготовление металлических конструкций, по проекту Кадрового центра «Карьера без границ» (он предлагает ветеранам ускоренное профессиональное обучение востребованным рабочим специальностям) смог получить еще и профессию электросварщика.
«Обучение дало четкую структуру действий. Освоил сварку — теперь закрываю задачи клиента от ландшафта до металла», — поделился он.
По данным Кадрового центра, с начала 2025 года комплексную поддержку получили более 350 ветеранов и членов их семей. Приоритетные направления — содействие занятости, переобучение и помощь в открытии собственного дела.
