Сотрудникам готовы платить от 40 тыс. рублей в месяц.
«По опыту взаимодействия с различными банками мы знаем, какие проблемы и риски возникают у таких клиентов при наборе сотрудников. Поэтому мы закрепляем за работодателем персонального кадрового консультанта, который сопровождает процесс отбора кандидатов под запрос»,– прокомментировал директор центра занятости Чувашии Виктор Ковалёв.
По словам управляющего Чувашским отделением ПАО «Сбербанк» Анастасии Трутневой, банк организует современные технологичные рабочие места, которые будут доступны не только опытным соискателям, но и выпускникам вузов и ссузов.
Сотрудники смогут выбрать удобный формат работы – в офисе, удаленно или смешанный график. Специалисты с опытом работы получат новые возможности развития, а для новичков организована современная и эффективная система обучения.
Комментарии ()