В России впервые пройдет конкурс среди центров занятости. Победителей определят в трех номинациях: «Лучший специалист ЦЗН», «Лучший Центр занятости населения России», «Лучший проект ЦЗН».
Профессиональное состязание включает два этапа. Первый этап — региональный — уже стартовал. Конкурсанты готовятся к презентации своих проектов и достижений. Их они представят комиссии 11 июля. Возглавит жюри вице-губернатор Липецкой области Ольга Белоглазова.
Лучшие специалисты и наиболее яркие проекты выйдут в федеральный этап, который стартует в августе текущего года. Итоги подведут в конце года.
— Центры занятости сейчас переживают серьезную трансформацию. Меняется не просто облик государственных кадровых центров, но в первую очередь формат услуги и принцип работы. Конкурс позволит не только показать наработки коллег, а самое главное внедрить их в процесс «перезагрузки», — отметила вице-губернатор Ольга Белоглазова.
В номинации «Лучший специалист ЦЗН» заявлены 18 человек. 4 кадровых центра Липецкой области поборются на конкурсе за звание лучшего, столько же будет представлено проектов. Один из них «Профессионариум». Это интеллектуальный квиз для школьников и студентов, который управление соцполитики запустило осенью прошлого года. Его участники в игровой форме знакомятся с рабочими специальностями, посещают с экскурсией промышленные предприятия области. Победители игры получают сертификат на обучение в одном из вузов региона. Менее чем за год в игре приняли участие около 500 учащихся.
Призеры и финалисты Всероссийского конкурса профмастерства среди центров занятости получат дипломы и специальные награды. Кроме того, в качестве поощрения сотрудников службы занятости направят на профессиональное дополнительное обучение, организованное на российских образовательных площадках.
Напомним, проект модернизации центров занятости направлен на то, чтобы вне зависимости от региона проживания, гражданин получал качественную услугу по единому стандарту услуг. Так, с 1 января 2022 год все субъекты приступили к оказанию государственных услуг по поиску работы для граждан и кандидатов для работодателей на базе единой цифровой платформы «Работа России». С 2023 года все региональные центры занятости будут оказывать все услуги через портал «Работа России».
С учетом этого в 2021 году впервые в России запущена масштабная программа по повышению квалификации сотрудников ЦЗН. В Липецкой области квалификацию уже повысила половина специалистов центров занятости. Это один из лучших показателей в стране.
Сейчас «перезагрузка» проходит во всех центрах занятости региона. 5 уже открыты: В Липецке и Ельце, в Липецком, Краснинском и Елецком районах. Осенью граждан примет обновленный центр занятости в Грязях. В планах запустить сектора карьерного консультирования в МФЦ, а также крупных торговых центрах. Полностью работу службы занятости в Липецкой области перестроят к 2024 году.
