Благодаря поддержке государства при трудоустройстве в другую территорию края работодатели привлекли рабочих в сферу ЖКХ, сельского хозяйства, металлургии и машиностроения. Кроме того, в другие округа края переехали востребованные специалисты в сфере образования, здравоохранения и инженерно-технические кадры для различных отраслей производства.
В случае переселения на постоянное место жительства соискатель может получить единовременное пособие в размере 40 тыс. рублей, а также ему будет компенсирована стоимость проезда, провоза имущества и суточные расходы. Выплаты получат и члены семьи, которые переезжают вместе с гражданином.
При переезде в случае временного трудоустройства клиенту компенсируют проезд к месту работы и обратно, суточные расходы и оплату жилья.
«Стать участником программы по трудоустройству в другой район края может любой клиент Кадрового центра. Наиболее востребованы на рынке труда остаются представители рабочих профессии. На них приходится около 70% вакансий в крае. Все организационные процессы, связанные с поиском вакансии и согласованием кандидата с работодателем, берут на себя карьерные консультанты. К каждому соискателю они подходят индивидуально, учитывают его пожелания к месту и условиям работы и сопровождают кандидатов на всем пути трудоустройства от составления резюме до выхода на рабочее место у нового работодателя», – рассказал заместитель руководителя агентства труда и занятости населения Красноярского края Сергей Селюнин.
Напомним, в прошлом году за аналогичный период этой мерой поддержки воспользовались 34 жителя края.
Помощь при переезде в другую местность для работы реализуется по государственной программе Красноярского края «Содействие занятости населения». Для ветеранов СВО предусмотрены повышенные выплаты и дополнительные сервисы. Подробнее узнать об условиях можно на Интерактивном портале агентства труда и занятости населения Красноярского края или в ближайшем центре занятости.
