Специалисты Кадрового центра организовали для учащихся около 200 профориентационных мероприятий. Молодые ульяновцы участвовали в тренингах, мастер-классах, викторинах, интеллектуальных квестах. В игровом формате они знакомились с различными специальностями, изучали основы планирования карьеры.
Практическое погружение в профессии происходило во время профтуров. Учащиеся встречались с работниками приборостроительных заводов, предприятий авиа- и машиностроения, пищевой, аграрной промышленности и других сфер. Всего Кадровый центр организовал 28 экскурсий к крупным работодателям.
«Молодое поколение остается основным кадровым резервом для развития экономики региона. Это одна из приоритетных групп наших клиентов. Карьерные консультанты сопровождают школьников и студентов на всем карьерном пути: от выбора профессии и первых шагов в ней до успешного трудоустройства по специальности в Среднем Поволжье», — отметил руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области Павел Калашников.
Напомним, на портале «Работа России» молодежи доступны более 20 сервисов для трудоустройства. Узнать больше о маршрутизации и профориентации школьников и студентов можно в любом из 26 филиалов Кадрового центра Ульяновской области.
Новости региона
Более 1,8 тыс. ульяновцев подали в этом году заявления на обучение профессиям по нацпроекту «Кадры»