В настоящее время сотрудники центров занятости отбирают кандидатов среди жителей, организуют обучение граждан востребованным профессиям, формируют кадровый резерв. В центрах занятости клиентов информируют о возможностях трудоустройства, проводят ярмарки вакансий, онлайн-собеседования с работодателями, которые находятся в других муниципальных образованиях.
Например, водитель из Ермаковского района благодаря центру занятости нашел перспективное место работы на инвестиционном проекте «Восток Ойл». Мужчина успешно прошел собеседование и с января работает вахтовым методом в Туруханском районе.
По прогнозу, для реализации инвестпроектов до 2029 года потребуется около 117 тыс. квалифицированных специалистов. Сейчас открыто порядка 1,7 тыс. рабочих мест, заработная плата по которым достигает 300 тыс. рублей.