Вместо привычных кабинетов появились пространства в формате open space. Помещение разделено на функциональные зоны: сектор работы с посетителями, комфортная зона ожидания, детский уголок, конференц-зал. Для удобства гостей кадрового центра введена электронная очередь. Отдельно выделена зона доступа к онлайн-сервисам портала «Работа в России», где посетитель может самостоятельно ознакомиться с вакансиями. Кроме того, кадровый центр оборудован в соответствии с требованиями доступности для маломобильных граждан.

«Холмский кадровый центр – современное функциональное пространство для взаимодействия и решения жизненных и бизнес-ситуаций. Здесь проводят консультации по карьерному росту и моделированию карьеры, помогают бизнесу в подборе кадров и содействуют в открытии своего собственного дела, внедряют цифровые технологии в повседневные рабочие процессы», — прокомментировала Татьяна Бабич, руководитель агентства по труду и занятости населения Сахалинской области.

Отметим, что в Сахалинской области 9 современных кадровых центров «Работа России» — 2 прошедших модернизацию и 7 построенных с «нуля». Работа по модернизации центров занятости в регионе продолжится. 

Новости региона