За первое место боролись 25 специалистов службы занятости. 12 из них прошли в финал. Оценивались визитные карточки конкурсантов, знание нормативной базы, профессиональные навыки, а также применение клиентоцентричного подхода во время практического задания.
 
Лучшим кадровым консультантом стала Марина Талалаева из Топков. В категории «Профконсультант» первые места разделили Ольга Негодюк из Белова и Ольга Лузина из Новокузнецка. Призеры и финалисты конкурса отмечены дипломами и призами от Министерства труда и занятости региона.
 
По результатам конкурсных испытаний звания «Лучший кадровый центр Кузбасса» удостоено учреждение Анжеро-Судженска. Лучшим проектом назван "Трудовые резервы", посвященный взаимодействию Кадрового центра Кемерова с работодателями.
 
«Цель конкурса — определить самые эффективные практики в работе кадровых центров, повысить уровень профессионализма сотрудников и качество оказания услуг. Индивидуальный подход к соискателю и работодателю – на первом месте, а соревнование дает возможность прокачать свои знания и опыт», — сообщил министр труда и занятости населения Кузбасса Алексей Гришин.
 
Победители регионального этапа представят Кузбасс в финале, который пройдет в Москве.

Новости региона