Каждому из них специалисты кадровых центров подобрали работу с учетом предыдущего опыта, профессиональных навыков и знаний соискателей.
«Гражданам, прибывшим в Кемеровскую область из новых регионов России, доступно 35 тыс. вакансий из базы областной службы занятости. Наиболее востребованы в данный момент специалисты на предприятиях машиностроения, добычи и обогащения угля, транспорта, строительства», — отметил министр труда и занятости населения Кузбасса Алексей Гришин.
Напомним, что за каждого трудоустроенного соискателя, прибывшего из новых регионов России, работодатель может получить субсидию в размере трех минимальных размеров оплаты труда (МРОТ), увеличенных на районный коэффициент и сумму страховых взносов. Выплаты производятся поэтапно: через месяц после приема на работу, через три месяца и через полгода трудовых отношений.