В число наставников на текущий момент вошли 28 кадровых и карьерных консультантов, а также профконсультантов. В рамках клуба они вносят идеи и предложения, а также непрерывно повышают свой уровень мастерства.
«Помимо профессионализма, наставникам необходимо обладать организаторскими и педагогическими навыками, владеть основами психологии. Каждый месяц для участников клуба проводятся обучающие и развивающие семинары и тренинги. Это позволяет инспекторам центров занятости постоянно совершенствоваться и эффективнее работать со своими подопечными», — пояснила начальник отдела управления персоналом и организационно-контрольной работы Юлия Борисова.
Уже состоялось 4 практических мероприятия, в ходе которых специалисты подробно разобрали виды адаптации, узнали особенности обучения взрослых, научились давать обратную связь.
Тренинги получили высокую оценку участников. В ближайших планах центра занятости — провести обучение всех сотрудников и на площадках районных отделов.