В министерстве труда и занятости населения Оренбургской области состоялось заседание ведомственной коллегии. В рамках мероприятия подытожили результаты прошедшего года и обсудили задачи на предстоящий период.

В 2021 году в региональную службу занятости за содействием в поиске работы обратилось почти 91 тыс. чел., из них больше половины трудоустроены. Почти 3 тыс. безработных оренбуржцев прошли профобучение, 3,7 тыс. получили новую специальность в рамках нацпроекта «Демография», 340 чел. с помощью центров занятости открыли собственное дело. Участниками программы по оказанию содействия добровольному переселению в Оренбургскую область стали 1,2 тыс. соотечественников. В результате работы межведомственной комиссии по оплате труда за прошлый год предприятиями снижена задолженность в 2,3 раза.

С января оказание услуг производится на едином цифровом портале «Работа России» (trudvsem.ru). В марте на базе ЦЗН Оренбурга и Оренбургского района открылся первый модернизированный кадровый центр «Работа России».

– Модернизированный центр должен поднять предоставление государственных услуг в сфере занятости на качественно новый уровень, повысить приток «мотивированных» граждан, увеличить охват работодателей, оперативно реагировать на изменения, которые происходят на рынке труда, предупреждать риск увеличения числа безработных, – отметила в ходе мероприятия министр труда Наиля Исхакова.

В этом году модернизация коснется ЦЗН Орска.

Особое внимание работы коллегии было уделено теме рисков, которые могут возникнуть в связи с внешним санкционным давлением. В службе занятости региона наработан положительный опыт стабилизации ситуации на рынке труда во время пандемии.

Приоритетная задача, стоящая перед службой занятости сегодня, – оперативный мониторинг ситуации на предприятиях муниципальных образований, реализация дополнительных мер, направленных на поддержку работодателей. Среди них: компенсация затрат на организацию общественных и временных работ, переобучение сотрудников, находящихся под риском увольнения.

Новости региона