Форма
обратной
связи

Напишите нам

czn2.0@vcot.info

Федеральный центр компетенций
в сфере занятости ВНИИ труда Минтруда России

г. Москва, ул. Земляной вал, д. 34, стр. 1

Схема проезда
В Тульской области на 40% закрыли кадровую потребность машиностроительного завода
chevron_leftНовости Галерея aspect_ratio
calendar_today 21.05.2024 visibility 205

В Тульской области на 40% закрыли кадровую потребность машиностроительного завода

  • Тульская область

Более 30 специалистов устроил с начала года Кадровый центр города Тулы на предприятие по производству самоваров «Штамп». При этом процент найма от общего числа выданных направлений составил 75%

Кадровый центр подобрал сотрудников по 20 востребованным на заводе вакансиям: гальваник, маляр, оператор станков с программным управлением, слесарь механосборочных работ, слесарь-инструментальщик, станочник-распиловщик, термист, токарь, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования. Средняя заработная плата новых работников составила 80 тыс. рублей.

«Взаимодействие с работодателями является одним из важных направлений в работе современных кадровых центров. Главная задача – найти индивидуальный путь решения, который будет работать под потребность конкретного предприятия», — рассказала начальник кадрового центра города Тулы Елена Рымарева.

Отметим, АО «Машзавод «Штамп» является единственным серийным изготовителем самоваров в России. Технологические возможности предприятия Тульской области позволяют выполнять полный цикл производства различной продукции.

Материалы к публикации

Популярное за неделю

search
Поиск по тегам
Карта сайта

Авторизация

Для авторизации на сайте используйте логин/пароль от Единой системы