Проблемы трудоустройства инвалидов решаемы – так считают сотрудники службы занятости населения города Гусь-Хрустальный, в сентябре прошлого года к ним обратился Сергей Ш. У мужчины имелись ограничения по здоровью и самостоятельные поиски не увенчались успехом. Специалисты подобрали ему подходящую вакансию, а работодатель специально оборудовал место. Теперь Сергей успешно трудится контролером контрольно-пропускного пункта. Дарья М. также работает в Гусь-Хрустальном на вакансии, специально выделенной для лиц с инвалидностью в сфере жилищно-коммунального хозяйства. Девушка благодарит сотрудников городской службы занятости, ей помогли оформиться на работу и адаптироваться на рабочем месте.

Напомним, что в рамках федерального проекта «Содействие занятости», входящего в национальный проект «Демография», в регионе продолжается модернизация службы занятости населения, в рамках которого ведомство переходит от формального оказания государственных услуг к решению жизненных ситуаций граждан и бизнес-проблем работодателей.

По словам директора Департамента труда и занятости населения Андрея Григорьева, граждане с ограничениями по здоровью наиболее уязвимы на рынке труда, но хотят быть полезными обществу и, как правило, работают более ответственно, чем здоровые люди. Они трудятся в различных сферах и отраслях экономики, в основном – это офисная деятельность на вакансии специалист и работы, не требующие высокой квалификации, такие как: уборщик производственных и служебных помещений, сторож (вахтер), охранник, подсобный рабочий, дворник и другие, но также встречаются вакансии, требующие специальной подготовки такие как: бухгалтер, менеджер, водитель, оператор котельной, администратор, продавцы и швеи.

За прошедший год в органы службы занятости населения Владимирской области обратились более 30 тысяч человек, 1536 имели ограничения по здоровью и 61 процент из их числа удалось трудоустроить.

Новости региона