Ещё одним условием участия в программе является предоставление будущему сотруднику финансовой поддержки: компенсация затрат работника на проезд к новому месту проживания, аренду жилья или другие выплаты.
 
Для подбора кандидатов представителю предприятия нужно обратиться в любой территориальный кадровый центр. Приём заявлений на участие в программе также ведётся на портале «Работа России».
 
Как уточнил начальник отдела активной политики занятости населения воронежского областного ЦЗН Игорь Коновалов, в течение года работы нового сотрудника предусмотрены четыре выплаты в размере трёх минимальных размеров оплаты труда.
 
Все необходимые документы по субсидированию предприятий ОПК размещены на странице Минтруда Воронежской области. За дополнительной информацией можно обращаться в любой территориальный центр занятости населения или по телефону контакт-центра службы занятости Воронежской области +7 (473) 212-65-21. Звонок бесплатный. Специалист ответит в рабочие дни с 09:00 до 18:00.

Новости региона