Министерство труда и социального развития Омской области и центры занятости будут формировать внешний кадровый резерв из числа выпускников с инвалидностью. В связи с этим учащиеся сузов и вузов с ограниченными возможностями смогут подать заявку на прохождение профессиональной стажировки еще на этапе обучения, т.е. до получения диплома. Подать заявку на стажировку с 2022 года можно лично либо дистанционно на региональном Интерактивном портале службы занятости. Также на сайте появился «Календарь мероприятий» с информацией о планируемых мероприятиях для омичей с разными возможностями здоровья.
«Наши сотрудники заранее узнают о каждом жителе региона, нуждающемся в профессиональной реабилитации, – после получения инвалидности из бюро медико-социальной экспертизы в адрес службы занятости поступает необходимая информация. В дальнейшем специалисты по трудоустройству составляют индивидуальный план мероприятий, в который входит несколько направлений: содействие трудоустройству, профессиональная ориентация, оборудование рабочего места, а также адаптация на новом месте работы», – комментирует заместитель Министра труда и социального развития Омской области Ирина Варнавская.
Для доверительного общения в обновленном помещении кадрового центра выделена зона для соискателей с инвалидностью. Сектор оснащен современным цифровым оборудованием, в том числе для посетителей с нарушением речи, слуха, зрения и движения. С безработными жителями региона здесь работают карьерные консультанты, которые адресно подходят к решению вопросов трудоустройства, исходя из возможностей и желаний человека. Тем, кому требуется сопровождение, окажет поддержку специалист по оказанию ситуационной помощи. Соискателям с инвалидностью здесь могут предложить пройти обучение востребованной профессии, помочь в организации собственного дела, составить грамотное резюме или подготовиться к собеседованию с работодателем. Немаловажной является и психологическая поддержка и помощь с адаптацией на рынке труда, в том числе и после трудоустройства.
Индивидуальная работа ведется и с компаниями региона. При приеме в штат человека с особенностями здоровья, специалисты кадрового центра помогут работодателю сформировать финансовый портфель и создать для него рабочее место.
Напомним, в 2021 году в центры занятости Омской области обратилось 1,7 тыс. инвалидов. Специалисты по трудоустройству помогли найти работу более 750 соискателям, а свыше 100 человек по направлению от службы занятости получили новую профессию бесплатно.
Сегодня областной банк вакансий предлагает омичам с инвалидностью более 600 вакансий от омских работодателей.
Комментарии ()